焦作市供销合作社系统

召开“能力作风建设年”动员部署会

1月7日上午，市供销合作社系统召开“能力作风建设年”活动动员部署会议，传达学习全市开展“能力作风建设年”活动会议精神，安排部署市供销合作社系统开展“能力作风建设年”工作。

会议指出，开展“能力作风建设年”活动，是深入贯彻习近平总书记关于能力作风建设的重要论述和对供销合作社工作作出的重要指示批示精神、建设高素质干部队伍的具体行动，是深入贯彻党的十九届六中全会精神、深化党史学习教育和巩固拓展整治供销合作社系统腐败问题促进改革和治理工作成果的重要抓手，是推进全面从严治党、从严治社的迫切需要，是认真谋划工作思路推动供销合作事业发展的重要保障，供销合作社系统全体干部职工要增强政治自觉，切实把思想和行动统一到市委决策部署上来，以强烈的历史使命感和政治责任感，扎实开展“能力作风建设年”活动，切实提升能力、锻造作风、实干立身、争先创优，为供销合作社事业发展提供坚强有力保障。

会议强调，一是提升政治能力。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对供销合作社工作的重要指示批示精神，要深学细悟、常学常新，不断深化理解、深化认识、深化实践。二是提升专业能力。要加强专业知识培训，着眼解决“知识恐慌”“本领恐慌”，强化引导培养提拔重用专业人员，提高干部职工队伍专业化水平。三是提升改革创新能力。要紧盯重点领域和关键环节，积极推进“三位一体”综合合作试点工作，创新治理机制，认真落实“三会”制度，建立监事会联席会议制度，建立健全现代企业制度，推进社有企业集团化管理。四是提升统筹发展和安全能力。要主动防化风险，下决心解决好各类历史遗留问题，减少包袱，轻装前进。五是提升群众工作能力。要建立班子成员接访制度，分包解决信访案件，坚持做到事情不推诿、矛盾不上交，实实在在解决好职工的困难诉求。

会议要求，要加强组织领导，确保活动不虚不空不偏。要聚焦问题、认真整改，完善能力作风建设的长效机制。要突出作风转变，要加强调研、真抓实干，对确定的年度工作任务，全力抓推进、抓落实，要攻坚克难，敢于迎难而上。要坚持目标导向，推动重点工作实现突破取得成效。要聚焦主业谋划好2022年重点工作，持续深化综合改革，不断加强企业管理，全面实施预算管理制度，加快专业人才培养，提高干部职工素质。要加大平安建设力度，确保供销合作社系统和谐稳定，以优异的成绩迎接党的二十大召开。